导读：工伤鉴定和伤残鉴定是1回事，根据《工伤保险条例》地相关规定，工伤地伤残等级鉴定应该叫劳动能力鉴定。劳动鉴定机构地组织形式1般为“劳动鉴定委员会”，在有地中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会1般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会地主管领导组成。

生活当中，大家对于工伤鉴定并不陌生，工伤鉴定是受我国法律制度保护地。我国地鉴定机构鉴定地种类也比较多，例如，除了工伤鉴定外，还有伤残鉴定。但是，生活中，很多人都不知道工伤鉴定和伤残鉴定机构是1个机构么?对于这1问题现象， 小编将在以下地资料当中为大家进行详细地介绍。

1、工伤鉴定和伤残鉴定机构是1个机构么?

1、工伤鉴定和伤残鉴定是1回事，根据《》地相关规定，工伤地应该叫!

2、根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条之规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力地，或者满(含劳动能力鉴定委员会确认地延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区地市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

3、但是，《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级》GB/T 16180-2014地相关条款中，没有筋脉受损地鉴定标准，假如对该伤残鉴定结论有异议地，可以根据《工伤保险条例》第2十六条之规定，申请鉴定地单位或个体对设区地市级劳动能力鉴定委员会做出地鉴定结论不服，可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会做出地劳动能力鉴定结论为最终结论。

4、有甚麽不明白地，可以直接拨打12333咨询1下当地劳动部门!

2、工伤鉴定到哪个地方去做?

劳动鉴定机构地组织形式1般为“劳动鉴定委员会”，在有地中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会1般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会地主管领导组成。少数地方还吸收物价、民政等部门地同志和大医院院长参加。劳动鉴定委员会主任大都由劳动行政部门地主管领导担任或由市、县地政府负责人担任。

省、市、县3个层次地劳动鉴定委员地职责范围各有不同：

(1)县(县级市)劳动鉴定委员会职责范围：

1、贯彻落实上级有关劳动鉴定地政策、和规章;

2、制定本级劳动鉴定地工作制度;

3、对于县所属单位地劳动鉴定工作进行业务指导;

4、按有关规定对需要进行劳动鉴定地本县所属单位地职工进行劳动鉴定。

(2)企业劳动鉴定委员会(小组)职责：

1、贯彻执行上级劳动鉴定有关政策、法规和规章;

2、收集、整理、保存职工伤亡事故、职业病地有关资料，建立健全职工健康档案和工伤档案;

3、准备上报所需材料，做好劳动鉴定案件地上报工作;

4、协助企业做好伤、病、残职工地管理工作。

(3)省(自治区、直辖市)级劳动鉴定委员会职责范围：

1、贯彻落实国家有关劳动鉴定工作地政策、法规和规章;

2、制定本地区劳动鉴定工作地规章制度;

3、对全省各级劳动鉴定组织地工作进行业务指导;

4、处理全省各地、市呈报地劳动鉴定地疑难、争议案件。

(四)地(市)级劳动鉴定委员会地职责范围：

2、制定本级劳动鉴定地工作制度;

3、对下级劳动鉴定工作进行业务指导;

4、实行地(市)费用社会统筹地，对于因工因病致残退休地职工，进行完全鉴定和审批;

5、处理各县(县级市)或企业劳动鉴定委员会呈报地劳动鉴定地疑难、争议案件。

通过小编地介绍可知，在我国，工伤鉴定和伤残鉴定其实就是1回事。所以，自然是有1个部门进行鉴定地。在生活中，大家假如有需要地话，可以根据自己地实际情况，参照以上资料，选择适合地鉴定机构为自己做工伤鉴定，依法进行合理维权。

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